レファレンス事例詳細
- 事例作成日
- 2014年06月11日
- 登録日時
- 2014/06/11 14:42
- 更新日時
- 2016/06/24 12:34
- 管理番号
- 鳥県図20140009
- 質問
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未解決
社員採用時の適性検査作成のノウハウ、設問・回答の評価に関する資料はないか?
- 回答
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具体的なノウハウが掲載された資料は発見できず。
- 回答プロセス
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自社の採用試験時にオリジナルで検査問題を作成したいとのこと。
自館資料、web情報を探すが、参考情報程度しか見つからず。
- 事前調査事項
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SPIの問題集
- NDC
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- 経営管理 (336)
- 労働経済.労働問題 (366)
- 参考資料
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○「知的能力検査の問題項目の作成と分析事例」(組織行動研究所)
http://www.jartest.jp/pdf/jirei4_rep1.pdf -
○人材開発活動に必要なテストの作成方法と考え方・すすめ方(産業能率大学総合研究所)
http://www.hj.sanno.ac.jp/cp/page/8844 -
○「評価したいものを測定する適性検査とは」(リクルート調査・研究レポート)
http://www.spi.recruit.co.jp/issue/research/000003.html -
○持主弓子「適正検査の予測的妥当性 適性検査と職務遂行能力評価の収集時期のひらきからの分析」
産業・組織心理学会 第 20 回大会 発表論文集 2004 p195-198
http://data.recruitcareer.co.jp/data/thesis/25_04mochinushi_validity.pdf -
○飯塚彩「適性検査の予測的妥当性 職種別および製造・非製造業別の分析」
産業・組織心理学会 第 21 回大会 発表論文集 2005 p159-162
http://data.recruitcareer.co.jp/data/thesis/22_05iizuka.pdf -
○就職みらい研究所 測定技術研究所に関する論文&研究発表
http://data.recruitcareer.co.jp/thesis/testing_technique/ -
二村英幸 著 , 二村, 英幸, 1947-. 人事アセスメント論 : 個と組織を生かす心理学の知恵. ミネルヴァ書房, 2005.
http://iss.ndl.go.jp/books/R100000002-I000007829730-00 , ISBN 4623044378 -
二村英幸 著 , 二村, 英幸, 1947-. 人事アセスメント入門. 日本経済新聞社, 2001. (日経文庫)
http://iss.ndl.go.jp/books/R100000002-I000002954615-00 , ISBN 4532108284 -
二村英幸 著 , 二村, 英幸, 1947-. 人事アセスメントの科学 : 適性テスト、多面観察ツール、アセスメントセンターの理論と実際. 産能大学出版部, 1998.
http://iss.ndl.go.jp/books/R100000002-I000002671504-00 , ISBN 4382054354 -
ネビル・ベイン, ビル・メイビー 著 , 堀博美 訳 , Bain, Neville , Mabey, Bill, 1945- , 堀, 博美, 1958-. 人材価値評価 : コンピテンシー重視人事の実践. 東洋経済新報社, 2001.
http://iss.ndl.go.jp/books/R100000002-I000003022482-00 , ISBN 4492531246 -
日本労働研究機構/編 , 日本労働研究機構. [日本労働研究機構]調査研究報告書 no.147. 日本労働研究機構, 2002.
http://iss.ndl.go.jp/books/R100000001-I046994904-00
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○「知的能力検査の問題項目の作成と分析事例」(組織行動研究所)
- キーワード
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- 適性検査
- 人事管理
- 照会先
- 寄与者
- 備考
- インターネット参照日:2014/6/9
- 調査種別
- 文献紹介
- 内容種別
- ビジネス
- 質問者区分
- 社会人
- 登録番号
- 1000154180